中國企業(yè)投資格魯吉亞如何妥善處理各方面關系
來源：絲路印象
2024-07-19 17:33:25
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一、處理好與政府和議會的關系
格魯吉亞議會、法院和政府三者之間相互作用、協(xié)調(diào)和制約，中國企業(yè)要想在格魯吉亞建立積極和諧的公共關系，不僅要與其中央政府主管部門和地方政府建立良好的關系，也要積極發(fā)展與議會的關系。
1、中國企業(yè)要關心格魯吉亞政府的換屆和議會選舉，關心政府的最新經(jīng)濟政策走向，特別要留意與本企業(yè)經(jīng)營活動有關的政策發(fā)展動向。
2、盡可能掌握和了解格中央政府部門和地方政府的相關職責。與相關的政府官員建立必要的工作關系。對格魯吉亞議會所關心的焦點和熱點問題予以關注，對涉及中國企業(yè)經(jīng)營相關的重要議題，應設法旁聽議會辯論。
3、與所在轄區(qū)議員尤其是對經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)和就業(yè)事務有影響的議員保持溝通，報告本企業(yè)發(fā)展動態(tài)和對當?shù)亟?jīng)濟社會所做貢獻，反映企業(yè)在發(fā)展中遇到的問題和困難，尋求支持。
4、在格魯吉亞中資承包類企業(yè)應時刻注意同當?shù)卣訌姽ぷ髀?lián)系，遇重要節(jié)日或舉行項目開工、竣工典禮等重要活動時，可邀請當?shù)卣賳T出席，并邀請當?shù)孛襟w廣泛參與。此舉一方面對項目本身起到重要宣傳作用，也一定程度上取得當?shù)卣闹С?。同時，中資企業(yè)可定期邀請政府官員或議員到項目考察，介紹階段性成果，提振信心，加強聯(lián)系。
二、妥善處理與工會的關系
格魯吉亞獨立后，行業(yè)工會的影響大不如前，更多的是通過行業(yè)協(xié)會與政府協(xié)調(diào)各種關系。盡管格魯吉亞現(xiàn)行《勞動法》對雇用勞動力的規(guī)定更有利于雇主單位，但中資企業(yè)應重視當?shù)芈毠さ囊蠛痛?，在遵守有關雇傭、解聘和社保方面規(guī)定的同時，實行人性化管理，重視技能培訓和激勵機制，平時加強溝通，增強企業(yè)的凝聚力和職工主人翁意識，使其為企業(yè)發(fā)展做出貢獻。解聘時應提前通知，并給予相應的補償。
中國企業(yè)應加強企業(yè)屬地化管理，尤其要培養(yǎng)當?shù)刂懈邔庸芾砣藛T。事實證明，由本地雇員出面同當?shù)毓懊襟w打交道往往起到立竿見影、事半功倍的效果。
三、密切與當?shù)鼐用竦年P系
中國企業(yè)在格魯吉亞經(jīng)營時應尊重當?shù)氐奈幕曀缀臀幕?，處理好與當?shù)鼐用竦年P系。
要了解當?shù)氐奈幕蛯W習當?shù)卣Z言，并了解與之相隨的文化禁忌和文化敏感問題，為建立與當?shù)鼐用窳己藐P系打好基礎。同時，中國企業(yè)可聘用當?shù)厝藛T參與企業(yè)管理，盡可能增加當?shù)鼐蜆I(yè)，實現(xiàn)本土化經(jīng)營，借助他們向當?shù)鼐用駛鬟f中國文化。中國企業(yè)應重視參與社區(qū)活動，關注當?shù)孛癖娝P心的熱點問題，積極參與社區(qū)的公共事業(yè)，拉近與當?shù)鼐用竦木嚯x。
【案例】中水電公司在承建格魯吉亞科布萊提繞城公路項目時，為當?shù)卮迩f免費修路，較大地改善了當?shù)亟煌ǖ缆窏l件，為村民出行提供便利。項目部因此同當?shù)卣途用裣嗵幍檬秩谇ⅲ瑥V受好評。如逢重要節(jié)日，村民還邀請項目部員工到自己家里慶祝。此外，雙方時常舉行足球友誼賽等活動，以此加深相互了解和友誼。
四、尊重當?shù)仫L俗習慣
中國公民在格魯吉亞生活和工作時要尊重當?shù)氐奈幕８耵敿獊喪莻鹘y(tǒng)的東正教國家，要重視尊重東正教的習慣。
格魯吉亞人有很強的民族自尊心，常以悠久的民族文化、不懈的獨立斗爭和獨特的語言文字而驕傲，與其交談時要避免談及令其屈辱的歷史，也不宜談論格魯吉亞黨派相互之間的斗爭、領土沖突問題(即阿布哈茲、南奧塞梯問題)和格俄關系問題，更不要隨便下結(jié)論。
格魯吉亞被譽為葡萄酒發(fā)源地，酒桌習慣和文化獨特，格魯吉亞人好勸酒且通常酒量驚人。中國人與格魯吉亞人喝酒時應適度控制酒量，以免酒后誤事。不要隨意打聽個人的隱私，如工資收入和婚姻狀況等。格魯吉亞人注重著裝和儀表，以示對他人尊重。
【案例】卡杜里水電站是國網(wǎng)國際東部電力公司在格魯吉亞投資項目，電站位于格俄邊境的潘基西峽谷。電站中方人員注重與當?shù)鼐用窈椭C相處，共謀發(fā)展，在為當?shù)卮迕駝?chuàng)造就業(yè)機會的同時，尊重當?shù)亓曀祝谀滤沽种匾诮坦?jié)日時給格方員工放假并致問候。而且，捐資贊助當?shù)匦W，此舉備受當?shù)卣桶傩辗Q贊。
格魯吉亞政府對環(huán)境保護比較重視。格魯吉亞正積極謀求加入歐盟，有關環(huán)境和生態(tài)保護方面的標準也將隨之加強。中國企業(yè)在格魯吉亞投資合作，要依法保護當?shù)厣鷳B(tài)環(huán)境。
中國企業(yè)應了解環(huán)境保護方面的法律法規(guī)，了解和跟蹤當?shù)氐沫h(huán)保標準，特別是從事礦產(chǎn)、森林資源性開發(fā)和化工、水泥生產(chǎn)等行業(yè)的中國企業(yè)，要認真研究有關環(huán)保方面的法律，采取相應的措施，解決好環(huán)保問題。
【案例1】某中資企業(yè)在非洲項目實施過程中，不注重環(huán)境保護，捕殺食用野生動物，受到融資方世界銀行處罰。其在格魯吉亞兄弟單位受此牽連，在競標一公路項目時，盡管價格最低，業(yè)主方最終未授標該公司。提醒在格魯吉亞工程承包企業(yè)時刻注意保護當?shù)厣鷳B(tài)環(huán)境，勿食野生動物，拒絕購買野生動物制品。
【案例2】2017年3月，格魯吉亞中資企業(yè)商會聯(lián)合格魯吉亞環(huán)保部、第比利斯市政府及當?shù)孛襟w組織中格建交25周年植樹節(jié)活動，，旨在倡導保護生態(tài)環(huán)境理念，承擔企業(yè)社會責任，深化兩國人民友誼，引發(fā)當?shù)卣蜕鐣母叨汝P注和積極反響。
六、承擔必要的社會責任
中國企業(yè)在格魯吉亞開展投資合作，不僅要努力發(fā)展業(yè)務，還要承擔必要的社會責任。中國企業(yè)除應關注自身業(yè)務發(fā)展帶來的資源、環(huán)境、勞工及安全等問題，也應關注當?shù)氐木蜆I(yè)、貧困和難民問題。中國企業(yè)可采取聘用當?shù)芈毠?、提供必要救助等方式主動承擔社會責任，提升企業(yè)形象。
安全生產(chǎn)是企業(yè)的重要責任，中國企業(yè)要增強安全生產(chǎn)意識，強化基礎管理，尤其是從事建筑、礦山和危險化學品等高危行業(yè)的中資企業(yè)，更要做好安全防范，避免安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
中國企業(yè)在格魯吉亞投資合作時應遠離賄賂，守法、規(guī)范經(jīng)營，樹立良好的企業(yè)信譽和公眾形象。
在格魯吉亞的中國企業(yè)和工作人員要知法守法，入鄉(xiāng)隨俗，不做違反當?shù)胤珊蜕鐣碌氖虑?，努力維護并提升民族形象、企業(yè)聲譽，為中格兩國的長期友好關系繼續(xù)向前發(fā)展做出積極貢獻。
【案例】中國某公司格魯吉亞分公司在創(chuàng)造利潤同時，不忘承擔必要的社會責任。該公司在第比利斯國立大學設立獎學金、助學金，用以幫助當?shù)仄穼W兼優(yōu)的大學生完成學業(yè)。同時，為國立第比利斯大學捐建電教室，起到良好和諧共贏作用。
七、懂得與媒體打交道
媒體在現(xiàn)代社會生活中是一種獨特的公共資源，有著巨大的影響力。一方面，它廣泛傳播知識和信息，具有宣傳和教育功能；另一方面，媒體輿論影響著公眾對現(xiàn)實做出反應和抉擇，影響公共決策，可謂“雙刃劍”。中國企業(yè)在格魯吉亞應懂得與媒體打交道。
1、注重信息披露。企業(yè)應建立正常的信息披露制度，有條件的可設新聞發(fā)言人和公共關系部，通過新聞發(fā)布會等形式定期向主流媒體發(fā)布相關信息。
2、加強正面宣傳。企業(yè)在涉及社會敏感信息時，特別是遭遇不公正輿論壓力時，應加強正面宣傳和引導，事先做好預案，主動通過主流媒體與大眾交流。必要時還可通過公關咨詢公司向媒體散發(fā)主導性消息，積極引導當?shù)孛襟w進行對企業(yè)有利的宣傳。
3、尊重和信任媒體。中國企業(yè)可采取向媒體開放形式，主動邀請媒體到企業(yè)參觀采訪，了解企業(yè)的真實發(fā)展情況，對中國企業(yè)進行宣傳和監(jiān)督。如媒體主動提出采訪的，企業(yè)應歡迎，并本著平等、信任、尊重和真誠的態(tài)度面對記者，與媒體形成良性互動的和諧關系。
八、學會和執(zhí)法人員打交道
警察、稅務、海關及其他執(zhí)法部門是維護格魯吉亞社會秩序的國家行政力量。格魯吉亞警察種類較多，有巡警、金融警察、邊防警察、刑事警察、森林警察、特種警察等，一般常見的為巡警。金融警察主要負責對涉嫌違法經(jīng)營的企業(yè)進行調(diào)查和詢問。對轄區(qū)內(nèi)居民和外國人查驗身份證件、詢問有關事項及搜查某些地點，是格執(zhí)法者的職責。中國企業(yè)相關人員要學會與這些執(zhí)法者打交道，積極配合他們執(zhí)行公務。
1、加強法制教育。中國企業(yè)要建立健全依法經(jīng)營的管理制度，聘請律師對職工進行普法教育，讓職工了解在格魯吉亞工作生活必備的法律常識和應對措施，做到知法守法，合理應對。
2、攜帶身份證件。中方人員出門時要隨身攜帶護照等有效身份證件或居留卡。駕駛車輛出行時還需要帶好駕駛證及車證，禁止酒后駕駛和超速行駛(如未帶駕駛證或僅憑國內(nèi)駕駛證在格行車處罰力度較大，一般處200-1000美元罰款，超速行駛一般處100-150美元罰款，酒駕罰款200美元)。
3、配合執(zhí)法查驗。遇有警察檢查身份證件時，中方人員要禮貌地出示自己的證件，回答警察的問題。如遇到穿便裝的執(zhí)法人員檢查，應禮貌地請其先出示自己的證件，證明自己的身份。如果員工忘記攜帶證件也不必懼怕，不要躲避，更不要逃跑，而要說明身份；如果語言溝通出現(xiàn)困難，可記下相關聯(lián)系電話，讓公司派人聯(lián)絡。
4、提出合理要求。遇到執(zhí)法人員搜查公司或住所時，應要求其出示證件和搜查證明，并要求與中國企業(yè)律師取得聯(lián)系，同時報告中國駐格魯吉亞大使館。遇有證件或財物被執(zhí)法人員沒收的情況發(fā)生，應要求執(zhí)法人員出具沒收證件或財物的清單作為證據(jù)，并記下執(zhí)法人員的警號和車號。交通違章等罰款一般憑警察填寫的罰單在銀行繳納，如需現(xiàn)金交納罰款需向警察索要罰款單據(jù)。
5、做到理性應對。遇有執(zhí)法人員對中方人員或中國企業(yè)不公正待遇時，中國企業(yè)人員不要與執(zhí)法者發(fā)生正面沖突，更不能觸犯法律，而要做到理性應對，有理、有利、有節(jié)，可通過律師進行處理，捍衛(wèi)自己的合法權益。
中國作為擁有五千年歷史的文明古國，中華文化博大精深，源遠流長。隨著中國企業(yè)“走出去”步伐的加快，中華文化不可避免地隨之走向世界。作為傳播中華文明的載體，海外中資企業(yè)尤其要注意弘揚中國傳統(tǒng)文化，體現(xiàn)中國文化“軟實力”和大國應有的文化底蘊。
在中國駐格魯吉亞大使館經(jīng)商參處的指導和倡議下，在格魯吉亞中資企業(yè)十分注重宣傳中華文明禮儀風范。駐格魯吉亞中資企業(yè)商會制定了中資企業(yè)文明行為準則，要求中資企業(yè)人員恪守禮儀，遵守傳統(tǒng)道德，傳播優(yōu)秀中華文化，不做有損國家形象之事，在企業(yè)員工之間樹立愛家愛企愛國之風。
每逢春節(jié)、端午、中秋等極具中國傳統(tǒng)意義的節(jié)日，各公司各項目組紛紛舉辦集體性慶?；顒?，邀請格籍員工共同參與，取得了很好的文化宣傳效果，增強了兩國人民之間的互相了解和深厚友誼。
十、其他
在格魯吉亞投資合作的中國企業(yè)還應與當?shù)赝衅髽I(yè)特別是同行中國企業(yè)和諧相處，相互尊重，合法有序開展競爭，在可能的情況下開展互利合作，并主動向中國大使館領事部及經(jīng)商參處匯報情況，聽從指導和統(tǒng)一協(xié)調(diào)。
格魯吉亞議會、法院和政府三者之間相互作用、協(xié)調(diào)和制約，中國企業(yè)要想在格魯吉亞建立積極和諧的公共關系，不僅要與其中央政府主管部門和地方政府建立良好的關系，也要積極發(fā)展與議會的關系。
1、中國企業(yè)要關心格魯吉亞政府的換屆和議會選舉，關心政府的最新經(jīng)濟政策走向，特別要留意與本企業(yè)經(jīng)營活動有關的政策發(fā)展動向。
2、盡可能掌握和了解格中央政府部門和地方政府的相關職責。與相關的政府官員建立必要的工作關系。對格魯吉亞議會所關心的焦點和熱點問題予以關注，對涉及中國企業(yè)經(jīng)營相關的重要議題，應設法旁聽議會辯論。
3、與所在轄區(qū)議員尤其是對經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)和就業(yè)事務有影響的議員保持溝通，報告本企業(yè)發(fā)展動態(tài)和對當?shù)亟?jīng)濟社會所做貢獻，反映企業(yè)在發(fā)展中遇到的問題和困難，尋求支持。
4、在格魯吉亞中資承包類企業(yè)應時刻注意同當?shù)卣訌姽ぷ髀?lián)系，遇重要節(jié)日或舉行項目開工、竣工典禮等重要活動時，可邀請當?shù)卣賳T出席，并邀請當?shù)孛襟w廣泛參與。此舉一方面對項目本身起到重要宣傳作用，也一定程度上取得當?shù)卣闹С?。同時，中資企業(yè)可定期邀請政府官員或議員到項目考察，介紹階段性成果，提振信心，加強聯(lián)系。
二、妥善處理與工會的關系
格魯吉亞獨立后，行業(yè)工會的影響大不如前，更多的是通過行業(yè)協(xié)會與政府協(xié)調(diào)各種關系。盡管格魯吉亞現(xiàn)行《勞動法》對雇用勞動力的規(guī)定更有利于雇主單位，但中資企業(yè)應重視當?shù)芈毠さ囊蠛痛?，在遵守有關雇傭、解聘和社保方面規(guī)定的同時，實行人性化管理，重視技能培訓和激勵機制，平時加強溝通，增強企業(yè)的凝聚力和職工主人翁意識，使其為企業(yè)發(fā)展做出貢獻。解聘時應提前通知，并給予相應的補償。
中國企業(yè)應加強企業(yè)屬地化管理，尤其要培養(yǎng)當?shù)刂懈邔庸芾砣藛T。事實證明，由本地雇員出面同當?shù)毓懊襟w打交道往往起到立竿見影、事半功倍的效果。
三、密切與當?shù)鼐用竦年P系
中國企業(yè)在格魯吉亞經(jīng)營時應尊重當?shù)氐奈幕曀缀臀幕?，處理好與當?shù)鼐用竦年P系。
要了解當?shù)氐奈幕蛯W習當?shù)卣Z言，并了解與之相隨的文化禁忌和文化敏感問題，為建立與當?shù)鼐用窳己藐P系打好基礎。同時，中國企業(yè)可聘用當?shù)厝藛T參與企業(yè)管理，盡可能增加當?shù)鼐蜆I(yè)，實現(xiàn)本土化經(jīng)營，借助他們向當?shù)鼐用駛鬟f中國文化。中國企業(yè)應重視參與社區(qū)活動，關注當?shù)孛癖娝P心的熱點問題，積極參與社區(qū)的公共事業(yè)，拉近與當?shù)鼐用竦木嚯x。
【案例】中水電公司在承建格魯吉亞科布萊提繞城公路項目時，為當?shù)卮迩f免費修路，較大地改善了當?shù)亟煌ǖ缆窏l件，為村民出行提供便利。項目部因此同當?shù)卣途用裣嗵幍檬秩谇ⅲ瑥V受好評。如逢重要節(jié)日，村民還邀請項目部員工到自己家里慶祝。此外，雙方時常舉行足球友誼賽等活動，以此加深相互了解和友誼。
四、尊重當?shù)仫L俗習慣
中國公民在格魯吉亞生活和工作時要尊重當?shù)氐奈幕８耵敿獊喪莻鹘y(tǒng)的東正教國家，要重視尊重東正教的習慣。
格魯吉亞人有很強的民族自尊心，常以悠久的民族文化、不懈的獨立斗爭和獨特的語言文字而驕傲，與其交談時要避免談及令其屈辱的歷史，也不宜談論格魯吉亞黨派相互之間的斗爭、領土沖突問題(即阿布哈茲、南奧塞梯問題)和格俄關系問題，更不要隨便下結(jié)論。
格魯吉亞被譽為葡萄酒發(fā)源地，酒桌習慣和文化獨特，格魯吉亞人好勸酒且通常酒量驚人。中國人與格魯吉亞人喝酒時應適度控制酒量，以免酒后誤事。不要隨意打聽個人的隱私，如工資收入和婚姻狀況等。格魯吉亞人注重著裝和儀表，以示對他人尊重。
【案例】卡杜里水電站是國網(wǎng)國際東部電力公司在格魯吉亞投資項目，電站位于格俄邊境的潘基西峽谷。電站中方人員注重與當?shù)鼐用窈椭C相處，共謀發(fā)展，在為當?shù)卮迕駝?chuàng)造就業(yè)機會的同時，尊重當?shù)亓曀祝谀滤沽种匾诮坦?jié)日時給格方員工放假并致問候。而且，捐資贊助當?shù)匦W，此舉備受當?shù)卣桶傩辗Q贊。
格魯吉亞政府對環(huán)境保護比較重視。格魯吉亞正積極謀求加入歐盟，有關環(huán)境和生態(tài)保護方面的標準也將隨之加強。中國企業(yè)在格魯吉亞投資合作，要依法保護當?shù)厣鷳B(tài)環(huán)境。
中國企業(yè)應了解環(huán)境保護方面的法律法規(guī)，了解和跟蹤當?shù)氐沫h(huán)保標準，特別是從事礦產(chǎn)、森林資源性開發(fā)和化工、水泥生產(chǎn)等行業(yè)的中國企業(yè)，要認真研究有關環(huán)保方面的法律，采取相應的措施，解決好環(huán)保問題。
【案例1】某中資企業(yè)在非洲項目實施過程中，不注重環(huán)境保護，捕殺食用野生動物，受到融資方世界銀行處罰。其在格魯吉亞兄弟單位受此牽連，在競標一公路項目時，盡管價格最低，業(yè)主方最終未授標該公司。提醒在格魯吉亞工程承包企業(yè)時刻注意保護當?shù)厣鷳B(tài)環(huán)境，勿食野生動物，拒絕購買野生動物制品。
【案例2】2017年3月，格魯吉亞中資企業(yè)商會聯(lián)合格魯吉亞環(huán)保部、第比利斯市政府及當?shù)孛襟w組織中格建交25周年植樹節(jié)活動，，旨在倡導保護生態(tài)環(huán)境理念，承擔企業(yè)社會責任，深化兩國人民友誼，引發(fā)當?shù)卣蜕鐣母叨汝P注和積極反響。
六、承擔必要的社會責任
中國企業(yè)在格魯吉亞開展投資合作，不僅要努力發(fā)展業(yè)務，還要承擔必要的社會責任。中國企業(yè)除應關注自身業(yè)務發(fā)展帶來的資源、環(huán)境、勞工及安全等問題，也應關注當?shù)氐木蜆I(yè)、貧困和難民問題。中國企業(yè)可采取聘用當?shù)芈毠?、提供必要救助等方式主動承擔社會責任，提升企業(yè)形象。
安全生產(chǎn)是企業(yè)的重要責任，中國企業(yè)要增強安全生產(chǎn)意識，強化基礎管理，尤其是從事建筑、礦山和危險化學品等高危行業(yè)的中資企業(yè)，更要做好安全防范，避免安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
中國企業(yè)在格魯吉亞投資合作時應遠離賄賂，守法、規(guī)范經(jīng)營，樹立良好的企業(yè)信譽和公眾形象。
在格魯吉亞的中國企業(yè)和工作人員要知法守法，入鄉(xiāng)隨俗，不做違反當?shù)胤珊蜕鐣碌氖虑?，努力維護并提升民族形象、企業(yè)聲譽，為中格兩國的長期友好關系繼續(xù)向前發(fā)展做出積極貢獻。
【案例】中國某公司格魯吉亞分公司在創(chuàng)造利潤同時，不忘承擔必要的社會責任。該公司在第比利斯國立大學設立獎學金、助學金，用以幫助當?shù)仄穼W兼優(yōu)的大學生完成學業(yè)。同時，為國立第比利斯大學捐建電教室，起到良好和諧共贏作用。
七、懂得與媒體打交道
媒體在現(xiàn)代社會生活中是一種獨特的公共資源，有著巨大的影響力。一方面，它廣泛傳播知識和信息，具有宣傳和教育功能；另一方面，媒體輿論影響著公眾對現(xiàn)實做出反應和抉擇，影響公共決策，可謂“雙刃劍”。中國企業(yè)在格魯吉亞應懂得與媒體打交道。
1、注重信息披露。企業(yè)應建立正常的信息披露制度，有條件的可設新聞發(fā)言人和公共關系部，通過新聞發(fā)布會等形式定期向主流媒體發(fā)布相關信息。
2、加強正面宣傳。企業(yè)在涉及社會敏感信息時，特別是遭遇不公正輿論壓力時，應加強正面宣傳和引導，事先做好預案，主動通過主流媒體與大眾交流。必要時還可通過公關咨詢公司向媒體散發(fā)主導性消息，積極引導當?shù)孛襟w進行對企業(yè)有利的宣傳。
3、尊重和信任媒體。中國企業(yè)可采取向媒體開放形式，主動邀請媒體到企業(yè)參觀采訪，了解企業(yè)的真實發(fā)展情況，對中國企業(yè)進行宣傳和監(jiān)督。如媒體主動提出采訪的，企業(yè)應歡迎，并本著平等、信任、尊重和真誠的態(tài)度面對記者，與媒體形成良性互動的和諧關系。
八、學會和執(zhí)法人員打交道
警察、稅務、海關及其他執(zhí)法部門是維護格魯吉亞社會秩序的國家行政力量。格魯吉亞警察種類較多，有巡警、金融警察、邊防警察、刑事警察、森林警察、特種警察等，一般常見的為巡警。金融警察主要負責對涉嫌違法經(jīng)營的企業(yè)進行調(diào)查和詢問。對轄區(qū)內(nèi)居民和外國人查驗身份證件、詢問有關事項及搜查某些地點，是格執(zhí)法者的職責。中國企業(yè)相關人員要學會與這些執(zhí)法者打交道，積極配合他們執(zhí)行公務。
1、加強法制教育。中國企業(yè)要建立健全依法經(jīng)營的管理制度，聘請律師對職工進行普法教育，讓職工了解在格魯吉亞工作生活必備的法律常識和應對措施，做到知法守法，合理應對。
2、攜帶身份證件。中方人員出門時要隨身攜帶護照等有效身份證件或居留卡。駕駛車輛出行時還需要帶好駕駛證及車證，禁止酒后駕駛和超速行駛(如未帶駕駛證或僅憑國內(nèi)駕駛證在格行車處罰力度較大，一般處200-1000美元罰款，超速行駛一般處100-150美元罰款，酒駕罰款200美元)。
3、配合執(zhí)法查驗。遇有警察檢查身份證件時，中方人員要禮貌地出示自己的證件，回答警察的問題。如遇到穿便裝的執(zhí)法人員檢查，應禮貌地請其先出示自己的證件，證明自己的身份。如果員工忘記攜帶證件也不必懼怕，不要躲避，更不要逃跑，而要說明身份；如果語言溝通出現(xiàn)困難，可記下相關聯(lián)系電話，讓公司派人聯(lián)絡。
4、提出合理要求。遇到執(zhí)法人員搜查公司或住所時，應要求其出示證件和搜查證明，并要求與中國企業(yè)律師取得聯(lián)系，同時報告中國駐格魯吉亞大使館。遇有證件或財物被執(zhí)法人員沒收的情況發(fā)生，應要求執(zhí)法人員出具沒收證件或財物的清單作為證據(jù)，并記下執(zhí)法人員的警號和車號。交通違章等罰款一般憑警察填寫的罰單在銀行繳納，如需現(xiàn)金交納罰款需向警察索要罰款單據(jù)。
5、做到理性應對。遇有執(zhí)法人員對中方人員或中國企業(yè)不公正待遇時，中國企業(yè)人員不要與執(zhí)法者發(fā)生正面沖突，更不能觸犯法律，而要做到理性應對，有理、有利、有節(jié)，可通過律師進行處理，捍衛(wèi)自己的合法權益。
中國作為擁有五千年歷史的文明古國，中華文化博大精深，源遠流長。隨著中國企業(yè)“走出去”步伐的加快，中華文化不可避免地隨之走向世界。作為傳播中華文明的載體，海外中資企業(yè)尤其要注意弘揚中國傳統(tǒng)文化，體現(xiàn)中國文化“軟實力”和大國應有的文化底蘊。
在中國駐格魯吉亞大使館經(jīng)商參處的指導和倡議下，在格魯吉亞中資企業(yè)十分注重宣傳中華文明禮儀風范。駐格魯吉亞中資企業(yè)商會制定了中資企業(yè)文明行為準則，要求中資企業(yè)人員恪守禮儀，遵守傳統(tǒng)道德，傳播優(yōu)秀中華文化，不做有損國家形象之事，在企業(yè)員工之間樹立愛家愛企愛國之風。
每逢春節(jié)、端午、中秋等極具中國傳統(tǒng)意義的節(jié)日，各公司各項目組紛紛舉辦集體性慶?；顒?，邀請格籍員工共同參與，取得了很好的文化宣傳效果，增強了兩國人民之間的互相了解和深厚友誼。
十、其他
在格魯吉亞投資合作的中國企業(yè)還應與當?shù)赝衅髽I(yè)特別是同行中國企業(yè)和諧相處，相互尊重，合法有序開展競爭，在可能的情況下開展互利合作，并主動向中國大使館領事部及經(jīng)商參處匯報情況，聽從指導和統(tǒng)一協(xié)調(diào)。
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