中國企業(yè)投資朝鮮如何妥善處理各方面關(guān)系
來源：絲路印象
2024-07-19 17:33:25
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一、處理好與當(dāng)?shù)卣年P(guān)系
中國企業(yè)和人員要以互利共贏的態(tài)度推動(dòng)項(xiàng)目合作，注意向當(dāng)?shù)卣鞴懿块T報(bào)告有關(guān)項(xiàng)目進(jìn)展，咨詢有關(guān)疑問，取得政府主管部門和相關(guān)機(jī)構(gòu)的理解和支持。
二、妥善處理與工會(huì)的關(guān)系
中國投資者要尊重當(dāng)?shù)毓と撕凸?huì)政治學(xué)習(xí)等政治生活權(quán)利，在生活和生產(chǎn)過程中注意溝通，形成融合中朝兩國風(fēng)格的企業(yè)文化。要按照朝鮮外國投資企業(yè)勞動(dòng)管理的規(guī)章，保障朝方員工的合法利益。企業(yè)應(yīng)保障工會(huì)組織的活動(dòng)資金和活動(dòng)條件。按照外國投資企業(yè)勞動(dòng)管理規(guī)章，企業(yè)應(yīng)保護(hù)朝方工人的合法權(quán)益。
中國企業(yè)在朝鮮開展經(jīng)貿(mào)合作的同時(shí)，要尊重當(dāng)?shù)鼐用竦恼巍⑸顧?quán)益，在朝鮮發(fā)生自然災(zāi)害等災(zāi)難時(shí)，盡可能提供幫助。
四、尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣
朝鮮民族有著悠久的文化和傳統(tǒng)風(fēng)俗，包括勞動(dòng)生活習(xí)俗和文化生活習(xí)俗、衣食住習(xí)慣、家族和親屬關(guān)系、紅白喜事等。中國企業(yè)人員赴朝鮮開展投資合作之前應(yīng)該學(xué)習(xí)朝鮮的傳統(tǒng)文化，了解朝鮮民族的習(xí)俗。到達(dá)朝鮮后，要注意講禮貌，尊重對(duì)方的習(xí)俗等。
五、依法保護(hù)生態(tài)環(huán)境
朝鮮的生態(tài)環(huán)境良好，朝鮮政府和人民注重對(duì)環(huán)境的保護(hù)。中國企業(yè)人員要學(xué)習(xí)朝鮮環(huán)保法律，嚴(yán)格按當(dāng)?shù)胤赊k事，在各項(xiàng)環(huán)保指標(biāo)上達(dá)并配合環(huán)保部門的檢查和調(diào)查。
六、承擔(dān)必要的社會(huì)責(zé)任
朝鮮已經(jīng)逐步建立起關(guān)于外國投資的法律體系。中國企業(yè)要維護(hù)好本企業(yè)朝鮮員工的合法權(quán)益，足額發(fā)放工資，繳納保險(xiǎn)。外資企業(yè)應(yīng)及時(shí)向員工發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用具、作業(yè)必需品、營養(yǎng)食品等勞動(dòng)保護(hù)物資，其標(biāo)準(zhǔn)不應(yīng)低于朝鮮相關(guān)法律所定標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況適時(shí)發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)。要遵朝鮮勞動(dòng)法規(guī)中關(guān)于工作時(shí)間、加班、夜班、帶薪休假等規(guī)定。立足長遠(yuǎn)發(fā)展，盡量幫助員工解決生活困難，熱心當(dāng)?shù)厣鐣?huì)公益活動(dòng)，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
七、懂得與媒體打交道
中資企業(yè)應(yīng)從促進(jìn)中朝友誼和中國企業(yè)與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)共同發(fā)展的角度出發(fā)，與媒體打交道，以增進(jìn)雙方了解和互信，密切雙方的友誼和互利合作。
八、學(xué)會(huì)和執(zhí)法人員打交道
中方人員和企業(yè)在遇到朝方執(zhí)法人員執(zhí)行公務(wù)時(shí)，要有理、有力、有節(jié)地與對(duì)方打交道，尊重執(zhí)法人員，配合執(zhí)法行動(dòng)，遇到不合理待遇要據(jù)理力爭，要求其出示證件并記錄執(zhí)法過程，如果對(duì)方要扣押貨物或設(shè)備，則要求其出具收據(jù)。
中國傳統(tǒng)文化以和為貴、包容含蓄、友善天下，是中資企業(yè)對(duì)外投資合作、融入當(dāng)?shù)氐莫?dú)特優(yōu)勢(shì)。同時(shí)，中國文化“走出去”也是提升中國“軟實(shí)力”的重要途徑，“走出去”企業(yè)既要有責(zé)任感也要有信心和能力在當(dāng)?shù)貍鞑ブ袊鴤鹘y(tǒng)文化。在中資企業(yè)內(nèi)部，要學(xué)會(huì)在中國傳統(tǒng)文化與當(dāng)?shù)匚幕g展開文明交流，營造友善、包容、和諧的氛圍；在對(duì)外發(fā)展中，要以中資企業(yè)和中國人的文化魅力去發(fā)展業(yè)務(wù)、廣交朋友，用行動(dòng)傳播中華文化。
中國企業(yè)和人員要以互利共贏的態(tài)度推動(dòng)項(xiàng)目合作，注意向當(dāng)?shù)卣鞴懿块T報(bào)告有關(guān)項(xiàng)目進(jìn)展，咨詢有關(guān)疑問，取得政府主管部門和相關(guān)機(jī)構(gòu)的理解和支持。
二、妥善處理與工會(huì)的關(guān)系
中國投資者要尊重當(dāng)?shù)毓と撕凸?huì)政治學(xué)習(xí)等政治生活權(quán)利，在生活和生產(chǎn)過程中注意溝通，形成融合中朝兩國風(fēng)格的企業(yè)文化。要按照朝鮮外國投資企業(yè)勞動(dòng)管理的規(guī)章，保障朝方員工的合法利益。企業(yè)應(yīng)保障工會(huì)組織的活動(dòng)資金和活動(dòng)條件。按照外國投資企業(yè)勞動(dòng)管理規(guī)章，企業(yè)應(yīng)保護(hù)朝方工人的合法權(quán)益。
中國企業(yè)在朝鮮開展經(jīng)貿(mào)合作的同時(shí)，要尊重當(dāng)?shù)鼐用竦恼巍⑸顧?quán)益，在朝鮮發(fā)生自然災(zāi)害等災(zāi)難時(shí)，盡可能提供幫助。
四、尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣
朝鮮民族有著悠久的文化和傳統(tǒng)風(fēng)俗，包括勞動(dòng)生活習(xí)俗和文化生活習(xí)俗、衣食住習(xí)慣、家族和親屬關(guān)系、紅白喜事等。中國企業(yè)人員赴朝鮮開展投資合作之前應(yīng)該學(xué)習(xí)朝鮮的傳統(tǒng)文化，了解朝鮮民族的習(xí)俗。到達(dá)朝鮮后，要注意講禮貌，尊重對(duì)方的習(xí)俗等。
五、依法保護(hù)生態(tài)環(huán)境
朝鮮的生態(tài)環(huán)境良好，朝鮮政府和人民注重對(duì)環(huán)境的保護(hù)。中國企業(yè)人員要學(xué)習(xí)朝鮮環(huán)保法律，嚴(yán)格按當(dāng)?shù)胤赊k事，在各項(xiàng)環(huán)保指標(biāo)上達(dá)并配合環(huán)保部門的檢查和調(diào)查。
六、承擔(dān)必要的社會(huì)責(zé)任
朝鮮已經(jīng)逐步建立起關(guān)于外國投資的法律體系。中國企業(yè)要維護(hù)好本企業(yè)朝鮮員工的合法權(quán)益，足額發(fā)放工資，繳納保險(xiǎn)。外資企業(yè)應(yīng)及時(shí)向員工發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用具、作業(yè)必需品、營養(yǎng)食品等勞動(dòng)保護(hù)物資，其標(biāo)準(zhǔn)不應(yīng)低于朝鮮相關(guān)法律所定標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況適時(shí)發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)。要遵朝鮮勞動(dòng)法規(guī)中關(guān)于工作時(shí)間、加班、夜班、帶薪休假等規(guī)定。立足長遠(yuǎn)發(fā)展，盡量幫助員工解決生活困難，熱心當(dāng)?shù)厣鐣?huì)公益活動(dòng)，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
七、懂得與媒體打交道
中資企業(yè)應(yīng)從促進(jìn)中朝友誼和中國企業(yè)與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)共同發(fā)展的角度出發(fā)，與媒體打交道，以增進(jìn)雙方了解和互信，密切雙方的友誼和互利合作。
八、學(xué)會(huì)和執(zhí)法人員打交道
中方人員和企業(yè)在遇到朝方執(zhí)法人員執(zhí)行公務(wù)時(shí)，要有理、有力、有節(jié)地與對(duì)方打交道，尊重執(zhí)法人員，配合執(zhí)法行動(dòng)，遇到不合理待遇要據(jù)理力爭，要求其出示證件并記錄執(zhí)法過程，如果對(duì)方要扣押貨物或設(shè)備，則要求其出具收據(jù)。
中國傳統(tǒng)文化以和為貴、包容含蓄、友善天下，是中資企業(yè)對(duì)外投資合作、融入當(dāng)?shù)氐莫?dú)特優(yōu)勢(shì)。同時(shí)，中國文化“走出去”也是提升中國“軟實(shí)力”的重要途徑，“走出去”企業(yè)既要有責(zé)任感也要有信心和能力在當(dāng)?shù)貍鞑ブ袊鴤鹘y(tǒng)文化。在中資企業(yè)內(nèi)部，要學(xué)會(huì)在中國傳統(tǒng)文化與當(dāng)?shù)匚幕g展開文明交流，營造友善、包容、和諧的氛圍；在對(duì)外發(fā)展中，要以中資企業(yè)和中國人的文化魅力去發(fā)展業(yè)務(wù)、廣交朋友，用行動(dòng)傳播中華文化。
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2017亞洲國家新能源報(bào)告 |
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2017非洲國家新能源報(bào)告 |
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2017美洲國家新能源報(bào)告 |
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2017歐洲國家新能源報(bào)告 |
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2026-2031年朝鮮水泥工業(yè)投資前景及風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告
報(bào)告頁數(shù)：91頁
圖表數(shù)：102
報(bào)告類別：前景預(yù)測(cè)報(bào)告
最后修訂：2025.01
2026-2031年朝鮮礦業(yè)投資前景及風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告
報(bào)告頁數(shù)：99頁
圖表數(shù)：147
報(bào)告類別：前景預(yù)測(cè)報(bào)告
最后修訂：2025.01
2026-2031年朝鮮房地產(chǎn)行業(yè)投資前景及風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告
報(bào)告頁數(shù)：134頁
圖表數(shù)：110
報(bào)告類別：前景預(yù)測(cè)報(bào)告
最后修訂：2025.01
2026-2031年朝鮮基礎(chǔ)建設(shè)行業(yè)投資前景及風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告
報(bào)告頁數(shù)：145頁
圖表數(shù)：83
報(bào)告類別：前景預(yù)測(cè)報(bào)告
最后修訂：2025.01
2026-2031年朝鮮挖掘機(jī)行業(yè)投資前景及風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告
報(bào)告頁數(shù)：123頁
圖表數(shù)：123
報(bào)告類別：前景預(yù)測(cè)報(bào)告
最后修訂：2025.01
2026-2031年朝鮮化肥行業(yè)投資前景及風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告
報(bào)告頁數(shù)：142頁
圖表數(shù)：93
報(bào)告類別：前景預(yù)測(cè)報(bào)告
最后修訂：2025.01
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