中國(guó)企業(yè)投資利比里亞如何妥善處理各方面關(guān)系
來源：絲路印象
2024-07-19 17:33:26
瀏覽：2804
收藏
一、處理好與政府和議會(huì)的關(guān)系
三權(quán)分立的政治體制決定了利比里亞議會(huì)、法院和政府三者之間的相互協(xié)調(diào)和制約關(guān)系。中國(guó)企業(yè)要在利比里亞建立積極和諧的公共關(guān)系，不僅要與利政府主管部門和地方政府建立良好關(guān)系，而且需積極發(fā)展與議會(huì)，特別是所在區(qū)議員的關(guān)系。
1、關(guān)心
中資企業(yè)關(guān)心利比里亞的政治、政黨、政局和政策與關(guān)心市場(chǎng)同等重要。要關(guān)注利比里亞政府、議會(huì)和地方政府的換屆選舉，關(guān)心當(dāng)?shù)卣淖钚陆?jīng)濟(jì)政策走向。
2、了解
中資企業(yè)應(yīng)及時(shí)了解利比里亞中央政府和地方政府的相關(guān)部門職責(zé)及政策變化，掌握政府和議會(huì)對(duì)經(jīng)濟(jì)和市場(chǎng)的關(guān)切。
3、關(guān)注
關(guān)注利比里亞政治經(jīng)濟(jì)的焦點(diǎn)和熱點(diǎn)問題。特別是對(duì)于與中國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的重要議題，企業(yè)更應(yīng)密切關(guān)注和跟蹤。
4、溝通
企業(yè)與所在轄區(qū)議員尤其是對(duì)經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)和就業(yè)事務(wù)有影響力的議員保持溝通，介紹公司的發(fā)展對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和社區(qū)事業(yè)所做的貢獻(xiàn)，反映企業(yè)發(fā)展中的問題與困難，爭(zhēng)取支持。
5、傾聽
對(duì)企業(yè)可能在當(dāng)?shù)禺a(chǎn)生重大影響的事務(wù)，要聽取議員的意見，爭(zhēng)取議員支持。
二、妥善處理與工會(huì)的關(guān)系
勞資糾紛和罷工是中資企業(yè)在利比里亞經(jīng)常遇到的問題，為合理控制工薪成本，維護(hù)企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)，就必須妥善處理與工會(huì)的關(guān)系。
1、知法
企業(yè)要全面了解利比里亞勞工法，熟悉當(dāng)?shù)赜霉ぶ贫群蜆?biāo)準(zhǔn)。利比里亞法律允許企業(yè)成立自己的工會(huì)，勞工部為勞資糾紛仲裁機(jī)構(gòu)并有權(quán)監(jiān)督調(diào)查各企業(yè)遵守勞工法的情況。
2、守法
企業(yè)要嚴(yán)格遵守利比里亞在雇傭、解聘和社會(huì)保障方面的規(guī)定，依法簽訂雇傭合同，按時(shí)發(fā)放工資。對(duì)員工加班應(yīng)依法付酬。解雇員工應(yīng)提前通知，并支付相應(yīng)補(bǔ)償。
3、溝通
在日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中，企業(yè)要與工會(huì)組織或工會(huì)代表保持必要的溝通，了解員工要求和思想動(dòng)態(tài)，進(jìn)行必要疏導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。
根據(jù)利比里亞法律規(guī)定，企業(yè)要積極參加與工會(huì)代表的集體談判和溝通，通過溝通和直接談判，解決與雇員之間的分歧和爭(zhēng)端，維護(hù)企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)。
4、加入商會(huì)
中資企業(yè)到利比里亞后應(yīng)積極參加利比里亞中國(guó)企業(yè)商會(huì)(CHINESEBUSINESSASSOCIATIONOFLIBERIA)，交流了解業(yè)內(nèi)工資待遇水平和處理勞資問題的常規(guī)辦法，依托商會(huì)參與行業(yè)對(duì)話。
5、和諧
建立和諧的企業(yè)文化，邀請(qǐng)工會(huì)成員參與企業(yè)管理，讓當(dāng)?shù)貑T工管理當(dāng)?shù)貑T工，激發(fā)員工積極性。
6、平等
尊重當(dāng)?shù)貑T工的合法權(quán)益，在任何情況下不能辱罵或毆打當(dāng)?shù)貑T工。如員工提出不合理要求或發(fā)生糾紛，要進(jìn)行充分溝通，必要時(shí)尋求法律途徑解決
三、密切與當(dāng)?shù)鼐用竦年P(guān)系
尊重當(dāng)?shù)氐奈幕?xí)俗和文化禁忌，積極參與社區(qū)公益事業(yè)，處理好與當(dāng)?shù)鼐用竦年P(guān)系。
1、了解當(dāng)?shù)匚幕?/span>
要了解當(dāng)?shù)匚幕瑢W(xué)習(xí)當(dāng)?shù)卣Z言，了解當(dāng)?shù)刈诮?、文化和禁忌等敏感問題。
2、實(shí)現(xiàn)人才本土化
聘用誠(chéng)懇、敬業(yè)、有能力的當(dāng)?shù)厝藛T參與企業(yè)管理，并借助他們管理當(dāng)?shù)貑T工或開展?fàn)I銷。
3、參與社區(qū)公共活動(dòng)
把企業(yè)當(dāng)作社區(qū)的一員，投入—定的人力和資源開展社區(qū)對(duì)外聯(lián)絡(luò)與公關(guān)，經(jīng)常請(qǐng)社區(qū)相關(guān)人員到企業(yè)參觀、做客，出資參與社區(qū)的公益事業(yè)。
四、尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣
中國(guó)是文明禮儀之邦，中國(guó)人在利比里亞工作和生活還要尊重當(dāng)?shù)氐奈幕觥獋€(gè)懂禮儀的人。
1、尊重當(dāng)?shù)刈诮绦叛?/span>
尊重當(dāng)?shù)刈诮塘?xí)慣與信仰，不能拿宗教和信仰開玩笑；根據(jù)基督教規(guī)定及習(xí)俗，公眾假日和周日時(shí)一般不安排本地雇員工作。必須加班時(shí)應(yīng)按規(guī)定合理付酬。
2、尊重利比里亞人的民族自尊心
利比里亞人的民族自尊心很強(qiáng)，與他們交往時(shí)，要注意語言表達(dá)方式，尊重對(duì)方，不要談及敏感話題。
3、尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣
在利比里亞投資、生活，需要尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣，避免觸犯禁忌，著裝整潔，尊重宗教習(xí)俗。
中國(guó)企業(yè)在利比里亞投資經(jīng)營(yíng)，要依法保護(hù)生態(tài)環(huán)境。
1、知法
了解當(dāng)?shù)丨h(huán)境保護(hù)法規(guī)，熟悉當(dāng)?shù)氐沫h(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。
2、規(guī)劃
按照利比里亞法律規(guī)定，應(yīng)該對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行環(huán)境影響評(píng)估，企業(yè)要了解在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中可能產(chǎn)生的廢氣、廢水、廢料和其他環(huán)境影響，在規(guī)劃設(shè)計(jì)過程中選好解決方案。
3、解決
企業(yè)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)可能產(chǎn)生的廢氣、廢水、噪音、異味和其他環(huán)保影響，要事先進(jìn)行科學(xué)評(píng)估，在規(guī)劃設(shè)計(jì)施工過程中妥善解決。
六、承擔(dān)必要的社會(huì)責(zé)任
中資企業(yè)在利比里亞開展投資合作，不僅要努力發(fā)展自身業(yè)務(wù)、開拓市場(chǎng)，還要關(guān)注當(dāng)?shù)孛裆?，承?dān)必要的社會(huì)責(zé)任。
1、關(guān)注熱點(diǎn)
企業(yè)應(yīng)關(guān)注業(yè)務(wù)發(fā)展帶來的資源、環(huán)保、勞工、安全以及社會(huì)治理等問題，以免引起當(dāng)?shù)鼐用穹锤泻偷种?。特別是開發(fā)資源引起的生態(tài)問題可能引發(fā)利比里亞國(guó)內(nèi)及美國(guó)等西方國(guó)家的關(guān)注。勞工問題不僅涉及工薪待遇問題，還包括工作環(huán)境、勞保條件、加班時(shí)限等問題。
2、遠(yuǎn)離賄賂
首先守法經(jīng)營(yíng)，不要違反當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)，以防授人以柄，遭敲詐勒索；其次應(yīng)敢于同不良行為作斗爭(zhēng)，據(jù)理力爭(zhēng)。必要時(shí)可向大使館領(lǐng)事處和經(jīng)商參處反映，請(qǐng)求幫助。
3、安全生產(chǎn)
安全生產(chǎn)是境外企業(yè)管理中的頭等大事，企業(yè)必須強(qiáng)化安全意識(shí)，尤其是礦山、建筑、危險(xiǎn)化學(xué)品等高危行業(yè)的企業(yè)，一定要做好安全防范和引導(dǎo)，加強(qiáng)制度建設(shè)和安全投入，避免安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4、社會(huì)公德
中國(guó)企業(yè)在當(dāng)?shù)貜氖陆?jīng)貿(mào)活動(dòng)，要知法守法，入鄉(xiāng)隨俗，不做違反當(dāng)?shù)胤珊蜕鐣?huì)公德的事情，對(duì)民族形象、企業(yè)聲譽(yù)與品牌建設(shè)負(fù)責(zé)，對(duì)中利兩國(guó)的長(zhǎng)期友好關(guān)系負(fù)責(zé)。
案例：中國(guó)某公司向利比里亞政府捐贈(zèng)30輛警用摩托車，主要捐贈(zèng)給利比里亞警察局、移民局和要員保衛(wèi)局用于安保用途。這些警用摩托車將有助于利比里亞安全領(lǐng)域的工作，同時(shí)也是駐利比里亞中資企業(yè)積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的表現(xiàn)。
七、懂得與媒體打交道
利比里亞媒體較為開放，報(bào)社和廣播電臺(tái)數(shù)量較多，不僅廣泛傳播知識(shí)和信息，還引導(dǎo)公眾對(duì)現(xiàn)實(shí)做出判斷和反應(yīng)，發(fā)揮正、反兩方面作用。中國(guó)企業(yè)在利比里亞應(yīng)懂得如何與媒體打交道，使其對(duì)企業(yè)的宣傳公正客觀，避免負(fù)面影響。
1、信息披露
企業(yè)應(yīng)該適時(shí)向媒體發(fā)布有關(guān)信息，借助媒體進(jìn)行正面宣傳，爭(zhēng)取獲得社會(huì)的支持和好評(píng)。
2、重視宣傳
企業(yè)在重大投資合作項(xiàng)目中，應(yīng)注重宣傳引導(dǎo)，做好預(yù)案，通過媒體與大眾交流，及時(shí)發(fā)布正確信息。必要時(shí)可委托公關(guān)咨詢公司向媒體發(fā)布主導(dǎo)性消息，引導(dǎo)媒體進(jìn)行有利于本企業(yè)的宣傳報(bào)道。
3、媒體開放
中資企業(yè)可以定期向媒體開放，廣交媒體朋友，歡迎媒體到企業(yè)或項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)參觀采訪，了解企業(yè)的真實(shí)發(fā)展情況和項(xiàng)目實(shí)施現(xiàn)狀，掌握第一手資料，從而做出有利于中國(guó)企業(yè)的宣傳。
4、尊重和信任
企業(yè)要善于同媒體打交道，遭遇媒體調(diào)查采訪不要輕率拒絕，更不能對(duì)記者無禮，而是要尊重、信任、坦誠(chéng)機(jī)智地面對(duì)媒體，與媒體形成良性互動(dòng)的和諧關(guān)系。
八 、學(xué)會(huì)和執(zhí)法人員打交道
警察、移民、商工、稅務(wù)、環(huán)保、勞工和衛(wèi)生檢疫等執(zhí)法部門是維護(hù)利比里亞社會(huì)秩序的國(guó)家行政力量。對(duì)轄區(qū)內(nèi)外國(guó)人或企業(yè)查驗(yàn)證件、核準(zhǔn)資格以及查驗(yàn)有關(guān)事項(xiàng)等，是利比里亞執(zhí)法者的職責(zé)，中國(guó)企業(yè)和個(gè)人要學(xué)會(huì)與這些執(zhí)法者打交道，積極配合其執(zhí)行公務(wù)。
1、普法教育
中資企業(yè)要建立健全依法經(jīng)營(yíng)的管理制度，聘請(qǐng)當(dāng)?shù)芈蓭煂?duì)員工進(jìn)行必要的普法教育，讓員工了解在利比里亞工作生活必須遵守的法律常識(shí)和需要掌握的應(yīng)對(duì)措施，做到知法守法，合理應(yīng)對(duì)。
2、攜帶證件
中方人員及企業(yè)外籍雇員外出應(yīng)隨身攜帶身份證件，駕駛車輛應(yīng)攜帶有效駕駛文件。企業(yè)登記執(zhí)照、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、納稅清單等重要文件資料要妥善保管。
3、配合查驗(yàn)
以積極的態(tài)度配合警察、工商、稅務(wù)、海關(guān)及其他執(zhí)法部門的公務(wù)行動(dòng)，遇到詢問、調(diào)查或搜查，中方人員積極配合，禮貌地出示自己的證件，回答警察的問題；如果沒有攜帶證件也不要懼怕，不要躲避，更不要逃跑，而是要說明身份并與公司或大使館領(lǐng)事部聯(lián)系尋求幫助。
4、合理要求
遇到執(zhí)法人員搜查公司或住所，應(yīng)要求其出示證件和搜查證明，并要求與中國(guó)企業(yè)聘請(qǐng)的律師取得聯(lián)系，同時(shí)報(bào)告中國(guó)駐利比里亞大使館。
遇到證件和財(cái)物被執(zhí)法人員沒收的情況發(fā)生，應(yīng)要求執(zhí)法人員保護(hù)中國(guó)企業(yè)的商業(yè)秘密，出具沒收證件或財(cái)物的清單收據(jù)，并記下執(zhí)法人員的聯(lián)系方式和車號(hào)，繳納罰款時(shí)需索要罰款單據(jù)。
5、理性應(yīng)對(duì)
遇到執(zhí)法人員對(duì)中國(guó)人員或企業(yè)不公正待遇，要理性應(yīng)對(duì)，做到有理、有利、有節(jié)地交涉，并及時(shí)報(bào)告中國(guó)使館領(lǐng)事部門或請(qǐng)律師進(jìn)行交涉，捍衛(wèi)自己的合法利益。
中國(guó)傳統(tǒng)文化博大精深。中資企業(yè)在利比里亞投資時(shí)宜將中國(guó)文化同當(dāng)?shù)貍鹘y(tǒng)習(xí)慣有機(jī)結(jié)合起來，在投資合作、融入社區(qū)的過程中，主動(dòng)介紹中國(guó)文化，以便利比里亞人民更好地了解中資企業(yè)的投資理念和目的。還可結(jié)合中國(guó)傳統(tǒng)佳節(jié)，以合適的方式與當(dāng)?shù)貑T工甚至社區(qū)共同慶祝，增進(jìn)彼此了解和感情，營(yíng)造有利于企業(yè)發(fā)展的外部環(huán)境。
三權(quán)分立的政治體制決定了利比里亞議會(huì)、法院和政府三者之間的相互協(xié)調(diào)和制約關(guān)系。中國(guó)企業(yè)要在利比里亞建立積極和諧的公共關(guān)系，不僅要與利政府主管部門和地方政府建立良好關(guān)系，而且需積極發(fā)展與議會(huì)，特別是所在區(qū)議員的關(guān)系。
1、關(guān)心
中資企業(yè)關(guān)心利比里亞的政治、政黨、政局和政策與關(guān)心市場(chǎng)同等重要。要關(guān)注利比里亞政府、議會(huì)和地方政府的換屆選舉，關(guān)心當(dāng)?shù)卣淖钚陆?jīng)濟(jì)政策走向。
2、了解
中資企業(yè)應(yīng)及時(shí)了解利比里亞中央政府和地方政府的相關(guān)部門職責(zé)及政策變化，掌握政府和議會(huì)對(duì)經(jīng)濟(jì)和市場(chǎng)的關(guān)切。
3、關(guān)注
關(guān)注利比里亞政治經(jīng)濟(jì)的焦點(diǎn)和熱點(diǎn)問題。特別是對(duì)于與中國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的重要議題，企業(yè)更應(yīng)密切關(guān)注和跟蹤。
4、溝通
企業(yè)與所在轄區(qū)議員尤其是對(duì)經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)和就業(yè)事務(wù)有影響力的議員保持溝通，介紹公司的發(fā)展對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和社區(qū)事業(yè)所做的貢獻(xiàn)，反映企業(yè)發(fā)展中的問題與困難，爭(zhēng)取支持。
5、傾聽
對(duì)企業(yè)可能在當(dāng)?shù)禺a(chǎn)生重大影響的事務(wù)，要聽取議員的意見，爭(zhēng)取議員支持。
二、妥善處理與工會(huì)的關(guān)系
勞資糾紛和罷工是中資企業(yè)在利比里亞經(jīng)常遇到的問題，為合理控制工薪成本，維護(hù)企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)，就必須妥善處理與工會(huì)的關(guān)系。
1、知法
企業(yè)要全面了解利比里亞勞工法，熟悉當(dāng)?shù)赜霉ぶ贫群蜆?biāo)準(zhǔn)。利比里亞法律允許企業(yè)成立自己的工會(huì)，勞工部為勞資糾紛仲裁機(jī)構(gòu)并有權(quán)監(jiān)督調(diào)查各企業(yè)遵守勞工法的情況。
2、守法
企業(yè)要嚴(yán)格遵守利比里亞在雇傭、解聘和社會(huì)保障方面的規(guī)定，依法簽訂雇傭合同，按時(shí)發(fā)放工資。對(duì)員工加班應(yīng)依法付酬。解雇員工應(yīng)提前通知，并支付相應(yīng)補(bǔ)償。
3、溝通
在日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中，企業(yè)要與工會(huì)組織或工會(huì)代表保持必要的溝通，了解員工要求和思想動(dòng)態(tài)，進(jìn)行必要疏導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。
根據(jù)利比里亞法律規(guī)定，企業(yè)要積極參加與工會(huì)代表的集體談判和溝通，通過溝通和直接談判，解決與雇員之間的分歧和爭(zhēng)端，維護(hù)企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)。
4、加入商會(huì)
中資企業(yè)到利比里亞后應(yīng)積極參加利比里亞中國(guó)企業(yè)商會(huì)(CHINESEBUSINESSASSOCIATIONOFLIBERIA)，交流了解業(yè)內(nèi)工資待遇水平和處理勞資問題的常規(guī)辦法，依托商會(huì)參與行業(yè)對(duì)話。
5、和諧
建立和諧的企業(yè)文化，邀請(qǐng)工會(huì)成員參與企業(yè)管理，讓當(dāng)?shù)貑T工管理當(dāng)?shù)貑T工，激發(fā)員工積極性。
6、平等
尊重當(dāng)?shù)貑T工的合法權(quán)益，在任何情況下不能辱罵或毆打當(dāng)?shù)貑T工。如員工提出不合理要求或發(fā)生糾紛，要進(jìn)行充分溝通，必要時(shí)尋求法律途徑解決
三、密切與當(dāng)?shù)鼐用竦年P(guān)系
尊重當(dāng)?shù)氐奈幕?xí)俗和文化禁忌，積極參與社區(qū)公益事業(yè)，處理好與當(dāng)?shù)鼐用竦年P(guān)系。
1、了解當(dāng)?shù)匚幕?/span>
要了解當(dāng)?shù)匚幕瑢W(xué)習(xí)當(dāng)?shù)卣Z言，了解當(dāng)?shù)刈诮?、文化和禁忌等敏感問題。
2、實(shí)現(xiàn)人才本土化
聘用誠(chéng)懇、敬業(yè)、有能力的當(dāng)?shù)厝藛T參與企業(yè)管理，并借助他們管理當(dāng)?shù)貑T工或開展?fàn)I銷。
3、參與社區(qū)公共活動(dòng)
把企業(yè)當(dāng)作社區(qū)的一員，投入—定的人力和資源開展社區(qū)對(duì)外聯(lián)絡(luò)與公關(guān)，經(jīng)常請(qǐng)社區(qū)相關(guān)人員到企業(yè)參觀、做客，出資參與社區(qū)的公益事業(yè)。
四、尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣
中國(guó)是文明禮儀之邦，中國(guó)人在利比里亞工作和生活還要尊重當(dāng)?shù)氐奈幕觥獋€(gè)懂禮儀的人。
1、尊重當(dāng)?shù)刈诮绦叛?/span>
尊重當(dāng)?shù)刈诮塘?xí)慣與信仰，不能拿宗教和信仰開玩笑；根據(jù)基督教規(guī)定及習(xí)俗，公眾假日和周日時(shí)一般不安排本地雇員工作。必須加班時(shí)應(yīng)按規(guī)定合理付酬。
2、尊重利比里亞人的民族自尊心
利比里亞人的民族自尊心很強(qiáng)，與他們交往時(shí)，要注意語言表達(dá)方式，尊重對(duì)方，不要談及敏感話題。
3、尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣
在利比里亞投資、生活，需要尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣，避免觸犯禁忌，著裝整潔，尊重宗教習(xí)俗。
中國(guó)企業(yè)在利比里亞投資經(jīng)營(yíng)，要依法保護(hù)生態(tài)環(huán)境。
1、知法
了解當(dāng)?shù)丨h(huán)境保護(hù)法規(guī)，熟悉當(dāng)?shù)氐沫h(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。
2、規(guī)劃
按照利比里亞法律規(guī)定，應(yīng)該對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行環(huán)境影響評(píng)估，企業(yè)要了解在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中可能產(chǎn)生的廢氣、廢水、廢料和其他環(huán)境影響，在規(guī)劃設(shè)計(jì)過程中選好解決方案。
3、解決
企業(yè)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)可能產(chǎn)生的廢氣、廢水、噪音、異味和其他環(huán)保影響，要事先進(jìn)行科學(xué)評(píng)估，在規(guī)劃設(shè)計(jì)施工過程中妥善解決。
六、承擔(dān)必要的社會(huì)責(zé)任
中資企業(yè)在利比里亞開展投資合作，不僅要努力發(fā)展自身業(yè)務(wù)、開拓市場(chǎng)，還要關(guān)注當(dāng)?shù)孛裆?，承?dān)必要的社會(huì)責(zé)任。
1、關(guān)注熱點(diǎn)
企業(yè)應(yīng)關(guān)注業(yè)務(wù)發(fā)展帶來的資源、環(huán)保、勞工、安全以及社會(huì)治理等問題，以免引起當(dāng)?shù)鼐用穹锤泻偷种?。特別是開發(fā)資源引起的生態(tài)問題可能引發(fā)利比里亞國(guó)內(nèi)及美國(guó)等西方國(guó)家的關(guān)注。勞工問題不僅涉及工薪待遇問題，還包括工作環(huán)境、勞保條件、加班時(shí)限等問題。
2、遠(yuǎn)離賄賂
首先守法經(jīng)營(yíng)，不要違反當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)，以防授人以柄，遭敲詐勒索；其次應(yīng)敢于同不良行為作斗爭(zhēng)，據(jù)理力爭(zhēng)。必要時(shí)可向大使館領(lǐng)事處和經(jīng)商參處反映，請(qǐng)求幫助。
3、安全生產(chǎn)
安全生產(chǎn)是境外企業(yè)管理中的頭等大事，企業(yè)必須強(qiáng)化安全意識(shí)，尤其是礦山、建筑、危險(xiǎn)化學(xué)品等高危行業(yè)的企業(yè)，一定要做好安全防范和引導(dǎo)，加強(qiáng)制度建設(shè)和安全投入，避免安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
4、社會(huì)公德
中國(guó)企業(yè)在當(dāng)?shù)貜氖陆?jīng)貿(mào)活動(dòng)，要知法守法，入鄉(xiāng)隨俗，不做違反當(dāng)?shù)胤珊蜕鐣?huì)公德的事情，對(duì)民族形象、企業(yè)聲譽(yù)與品牌建設(shè)負(fù)責(zé)，對(duì)中利兩國(guó)的長(zhǎng)期友好關(guān)系負(fù)責(zé)。
案例：中國(guó)某公司向利比里亞政府捐贈(zèng)30輛警用摩托車，主要捐贈(zèng)給利比里亞警察局、移民局和要員保衛(wèi)局用于安保用途。這些警用摩托車將有助于利比里亞安全領(lǐng)域的工作，同時(shí)也是駐利比里亞中資企業(yè)積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的表現(xiàn)。
七、懂得與媒體打交道
利比里亞媒體較為開放，報(bào)社和廣播電臺(tái)數(shù)量較多，不僅廣泛傳播知識(shí)和信息，還引導(dǎo)公眾對(duì)現(xiàn)實(shí)做出判斷和反應(yīng)，發(fā)揮正、反兩方面作用。中國(guó)企業(yè)在利比里亞應(yīng)懂得如何與媒體打交道，使其對(duì)企業(yè)的宣傳公正客觀，避免負(fù)面影響。
1、信息披露
企業(yè)應(yīng)該適時(shí)向媒體發(fā)布有關(guān)信息，借助媒體進(jìn)行正面宣傳，爭(zhēng)取獲得社會(huì)的支持和好評(píng)。
2、重視宣傳
企業(yè)在重大投資合作項(xiàng)目中，應(yīng)注重宣傳引導(dǎo)，做好預(yù)案，通過媒體與大眾交流，及時(shí)發(fā)布正確信息。必要時(shí)可委托公關(guān)咨詢公司向媒體發(fā)布主導(dǎo)性消息，引導(dǎo)媒體進(jìn)行有利于本企業(yè)的宣傳報(bào)道。
3、媒體開放
中資企業(yè)可以定期向媒體開放，廣交媒體朋友，歡迎媒體到企業(yè)或項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)參觀采訪，了解企業(yè)的真實(shí)發(fā)展情況和項(xiàng)目實(shí)施現(xiàn)狀，掌握第一手資料，從而做出有利于中國(guó)企業(yè)的宣傳。
4、尊重和信任
企業(yè)要善于同媒體打交道，遭遇媒體調(diào)查采訪不要輕率拒絕，更不能對(duì)記者無禮，而是要尊重、信任、坦誠(chéng)機(jī)智地面對(duì)媒體，與媒體形成良性互動(dòng)的和諧關(guān)系。
八 、學(xué)會(huì)和執(zhí)法人員打交道
警察、移民、商工、稅務(wù)、環(huán)保、勞工和衛(wèi)生檢疫等執(zhí)法部門是維護(hù)利比里亞社會(huì)秩序的國(guó)家行政力量。對(duì)轄區(qū)內(nèi)外國(guó)人或企業(yè)查驗(yàn)證件、核準(zhǔn)資格以及查驗(yàn)有關(guān)事項(xiàng)等，是利比里亞執(zhí)法者的職責(zé)，中國(guó)企業(yè)和個(gè)人要學(xué)會(huì)與這些執(zhí)法者打交道，積極配合其執(zhí)行公務(wù)。
1、普法教育
中資企業(yè)要建立健全依法經(jīng)營(yíng)的管理制度，聘請(qǐng)當(dāng)?shù)芈蓭煂?duì)員工進(jìn)行必要的普法教育，讓員工了解在利比里亞工作生活必須遵守的法律常識(shí)和需要掌握的應(yīng)對(duì)措施，做到知法守法，合理應(yīng)對(duì)。
2、攜帶證件
中方人員及企業(yè)外籍雇員外出應(yīng)隨身攜帶身份證件，駕駛車輛應(yīng)攜帶有效駕駛文件。企業(yè)登記執(zhí)照、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、納稅清單等重要文件資料要妥善保管。
3、配合查驗(yàn)
以積極的態(tài)度配合警察、工商、稅務(wù)、海關(guān)及其他執(zhí)法部門的公務(wù)行動(dòng)，遇到詢問、調(diào)查或搜查，中方人員積極配合，禮貌地出示自己的證件，回答警察的問題；如果沒有攜帶證件也不要懼怕，不要躲避，更不要逃跑，而是要說明身份并與公司或大使館領(lǐng)事部聯(lián)系尋求幫助。
4、合理要求
遇到執(zhí)法人員搜查公司或住所，應(yīng)要求其出示證件和搜查證明，并要求與中國(guó)企業(yè)聘請(qǐng)的律師取得聯(lián)系，同時(shí)報(bào)告中國(guó)駐利比里亞大使館。
遇到證件和財(cái)物被執(zhí)法人員沒收的情況發(fā)生，應(yīng)要求執(zhí)法人員保護(hù)中國(guó)企業(yè)的商業(yè)秘密，出具沒收證件或財(cái)物的清單收據(jù)，并記下執(zhí)法人員的聯(lián)系方式和車號(hào)，繳納罰款時(shí)需索要罰款單據(jù)。
5、理性應(yīng)對(duì)
遇到執(zhí)法人員對(duì)中國(guó)人員或企業(yè)不公正待遇，要理性應(yīng)對(duì)，做到有理、有利、有節(jié)地交涉，并及時(shí)報(bào)告中國(guó)使館領(lǐng)事部門或請(qǐng)律師進(jìn)行交涉，捍衛(wèi)自己的合法利益。
中國(guó)傳統(tǒng)文化博大精深。中資企業(yè)在利比里亞投資時(shí)宜將中國(guó)文化同當(dāng)?shù)貍鹘y(tǒng)習(xí)慣有機(jī)結(jié)合起來，在投資合作、融入社區(qū)的過程中，主動(dòng)介紹中國(guó)文化，以便利比里亞人民更好地了解中資企業(yè)的投資理念和目的。還可結(jié)合中國(guó)傳統(tǒng)佳節(jié)，以合適的方式與當(dāng)?shù)貑T工甚至社區(qū)共同慶祝，增進(jìn)彼此了解和感情，營(yíng)造有利于企業(yè)發(fā)展的外部環(huán)境。
國(guó)外新能源行業(yè)報(bào)告免費(fèi)下載
|
2017亞洲國(guó)家新能源報(bào)告 |
|||||||||||
|
2017非洲國(guó)家新能源報(bào)告 |
|||||||||||
|
|
|
|
|||||||||
|
2017美洲國(guó)家新能源報(bào)告 |
|||||||||||
|
|
|
|
|||||||||
|
2017歐洲國(guó)家新能源報(bào)告 |
|||||||||||
|
|
|
|
|||||||||
2026-2031年利比里亞水泥工業(yè)投資前景及風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告
報(bào)告頁數(shù)：98頁
圖表數(shù)：150
報(bào)告類別：前景預(yù)測(cè)報(bào)告
最后修訂：2025.01
2026-2031年利比里亞礦業(yè)投資前景及風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告
報(bào)告頁數(shù)：115頁
圖表數(shù)：101
報(bào)告類別：前景預(yù)測(cè)報(bào)告
最后修訂：2025.01
2026-2031年利比里亞房地產(chǎn)行業(yè)投資前景及風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告
報(bào)告頁數(shù)：121頁
圖表數(shù)：140
報(bào)告類別：前景預(yù)測(cè)報(bào)告
最后修訂：2025.01
2026-2031年利比里亞基礎(chǔ)建設(shè)行業(yè)投資前景及風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告
報(bào)告頁數(shù)：158頁
圖表數(shù)：148
報(bào)告類別：前景預(yù)測(cè)報(bào)告
最后修訂：2025.01
2026-2031年利比里亞挖掘機(jī)行業(yè)投資前景及風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告
報(bào)告頁數(shù)：107頁
圖表數(shù)：144
報(bào)告類別：前景預(yù)測(cè)報(bào)告
最后修訂：2025.01
2026-2031年利比里亞化肥行業(yè)投資前景及風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告
報(bào)告頁數(shù)：85頁
圖表數(shù)：60
報(bào)告類別：前景預(yù)測(cè)報(bào)告
最后修訂：2025.01
在線客服
官方微信
客服電話
